Discursivas de Saúde e Segurança do Trabalho - Concurso Público 2025

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33 Questões de provas discursivas de SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO– inclui 11 questões acompanhadas do espelho de resposta oficial da banca examinadora.

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Exemplos de questões discursivas:


Analista - CAGEPB - COMPANHIA DE ÁGUA E ESGOTOS DA PARAÍBA - Ano:  2024 - CESPE - Saúde e Segurança do Trabalho - Saúde e Segurança do Trabalho - Todo acidente de trabalho tem o potencial de gerar prejuízos para empregados e empregadores. Nos locais de trabalho, existem os riscos e as respectivas medidas de controle que devem ser adotadas para eliminá-los, reduzi-los e(ou) preveni-los. A ocorrência de um evento adverso, como um acidente de trabalho, indica que as medidas de controle de risco estavam inadequadas ou insuficientes. Considerando que o texto precedente tem caráter unicamente motivador, redija um texto dissertativo acerca do estudo dos acidentes de trabalho. Ao elaborar seu texto, atenda ao que se pede a seguir. 1 Defina acidente de trabalho [valor: 1,50 ponto] e mencione as suas três modalidades [valor: 4,25 pontos]. 2 Apresente as duas formas de classificação dos custos relacionados aos acidentes de trabalho [valor: 3,75 pontos]
 
- Resposta: Acidentes de trabalho são eventos que ocorrem durante ou em função do trabalho exercido, causando perda ou redução da capacidade laboral do trabalhador. As modalidades de acidente de trabalho são: acidente de trabalho típico, acidente de trabalho de trajeto e acidente de trabalho por doença ocupacional ou do trabalho. Os custos relacionados ao acidente de trabalho podem ser classificados em segurados e não segurados, conforme norma técnica da ABNT, ou, ainda, em diretos e indiretos. Os custos de acidente de trabalho segurados são despesas cobertas pelos diversos seguros, como o seguro de acidentes previdenciário; enquanto os custos não segurados envolvem despesas relativas a interrupções e afastamentos, bem como despesas complementares. Os custos de acidente de trabalho diretos correspondem a despesas com afastamentos e quebras de ativos, interrupções de jornada e despesas médicas; enquanto os indiretos correspondem a despesas com fiscalizações e multas, processos trabalhistas, indenizações e outros. QUESITOS AVALIADOS Quesito 2.1 – Definição de acidente de trabalho Conceito 0 – Não apresentou definição ou o fez de maneira totalmente incorreta. Conceito 1 – Apresentou definição incompleta ou parcialmente correta. Conceito 2 – Apresentou a definição correta de acidente de trabalho. Quesito 2.2 – Modalidades de acidente de trabalho Conceito 0 – Não citou corretamente nenhuma modalidade de acidente de trabalho. Conceito 1 – Citou corretamente apenas uma modalidade de acidente de trabalho. Conceito 2 – Citou corretamente duas das modalidades de acidente de trabalho. Conceito 3 – Citou corretamente as três modalidades de acidente de trabalho. Quesito 2.3 – Classificações dos custos de acidentes de trabalho Conceito 0 – Não abordou o quesito ou o fez de forma totalmente incorreta. Conceito 1 – Apresentou corretamente apenas uma das classificações dos custos de acidentes de trabalho. Conceito 2 – Apresentou corretamente as duas classificações dos custos de acidentes de trabalho.

Engenheiro de Segurança do Trabalho - Pref. de Santa Helena-GO - Ano: 2015 - Banca: UEG - Segurança do Trabalho - Segurança do Trabalho - Comente, diferenciando, o significado de ato inseguro e condição insegura, respondendo também o que é segurança do trabalho e como a segurança do trabalho é regulamentada no Brasil.
 
- Resposta: Ato inseguro é o comportamento (ação ou omissão) praticado pelo trabalhador durante a execução de suas atividades laborais. Por sua vez, a condição insegura é caracterizada em função das condições oferecidas pelo ambiente de trabalho, incluindo equipamentos, máquinas, sinalização inadequada, entre outros. Segurança do trabalho é o conjunto de ações, normas e procedimentos destinados a prevenir e eliminar a ocorrência de doenças e acidentes no exercício das atividades laborais. A segurança do trabalho é regulamentada por meio de leis, decretos, portarias e pelas normas regulamentadoras.
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